وبلاگ شخصي حسين رضازاده
مدرس دوره های آموزشی مدیریت و رفتار سازمانی

تجربه حضور در کانون ارزیابی داوطلبین استخدامی سازمان امور مالیاتی

تهران - مهر ماه ۱۴۰۲

کانون ارزیابی در صورت رعایت استانداردهای لازم یکی از بهترین ابزارها برای ارزیابی و انتخاب از بین داوطلبان استخدامی است.

با توجه به اعتبار بالای این ابزار و اهمیت حیاتی مرحله جذب و استخدام در فرايند منابع انسانی، استفاده موثر از آن برای سازمانها ضروريست.

#کانون_ارزیابی



ارسال در تاريخ توسط ح. رضازاده

اسلایدر